fbpx

By accepting you will be accessing a service provided by a third-party external to https://mittliv.com/

Teckensnitts storlek: +

Stångåstadens handbok för inkluderande kommunikation

Stångåstadens handbok för inkluderande kommunikation

Marie Aktö marknadschef på Stångåstaden berättar om syftet med att ta fram en handbok om inkluderande kommunikation och marknadsföring.

Varför har ni valt att ta fram en handbok i inkluderande kommunikation?

Vi har arbetat med att öka tillgängligheten i vår kommunikation sedan några år. Vi har bland annat anlitat experter för att göra expertgranskningar. Vi har gjort användartester med personer som har funktionsnedsättning och arrangerat utbildningar för oss och våra byråer.

Till slut insåg vi att vi behöver konkreta checklistor för att kunna arbeta på ett bättre och mer effektivt sätt. Då blir det även lättare att sprida arbetssättet internt, samt introducera det för nya medarbetare både hos oss och våra leverantörer.

Vad var roligt respektive utmanande med att ta fram denna handbok?

Det var mycket utvecklande att få ta del av kunskapen från Emil Åkerö - RFSL Linköping, Hampus Sethfors - Analytiker på Funka, fotograf Johanna Åkerberg Kassel, Manne Didehvar - Generalsekreterare/VD Sveriges HR-Förening, Moa Nenzén - KAPI AB och Seher Yilmaz - Rättviseförmedlingen. 

Det var överväldigande och roligt att få in över 200 ansökningar från personer som ville vara modeller i handboken och vår kommunikation.  Och det var utmanande att välja ut 23 av dem för fotografering. Helst hade vi velat fotografera alla.


Vem ska använda boken och hur kommer ni arbeta med den?

Alla medarbetare inom Stångåstaden och våra dotterbolag ska använda handboken. Vi kommer att använda den som en vägvisare i vårt arbete med intern och extern kommunikation. Sedan kommer även våra leverantörer inom kommunikation och marknadsföring att använda den, exempelvis reklambyråer och fotografer.

Handboken innehåller bland annat övergripande information, checklistor för ex. text, bild, film, webb m.m. och en ordlista som bilaga.

Har du något bra tips till våra övriga partner om de vill göra något liknande?

Ta hjälp av kloka experter och stäm av arbetet internt samt externt under tiden checklistorna växer fram.

Mer om handboken kan du läsa på Stångåstadens hemsida. Läs mer

 

 

Mångfald och inkludering kräver lyhörda ledare
”Så funkar det” – en träff om privatekonomi för M...
    • Kontakt

      Lenka Prokopec Karlberg
      VD

      +46 (0) 705 555 524
      lenka.prokopec.karlberg@mittliv.com

      Organisationsnummer:
      556784-5499

    • adress

      Mitt Liv AB (svb)

      Kungsgatan 48 
      111 35 Stockholm      KARTA

      Norra Hamngatan 18
      411 06 Göteborg    KARTA

      Korsgatan 2 E, (besöksadress)
      602 33 Norrköping      KARTA

      c/o DIB Hotels
      Lilla Torg 1
      211 35 Malmö      KARTA

    • Följ oss

      Mynewsdesk ikon

      Anmälan Nyhetsbrev

Google translate

svarbebgzh-CNhrcsnlenetfifrkadeelhugaitlvltplrosrskslesswtrukvi

Den här hemsidan använder sig av kakor (Cookies) för att ge dig en bättre upplevelse.