Mitt Liv och Nobina: samarbete som gör skillnad

Mitt Liv och Nobina, nordens största operatör inom kollektivtrafik har ett samarbete som gör skillnad. Mitt Liv utbildar deras chefer och ledare i inkluderande ledarskap och Nobinas medarbetare ingår även i Mitt Livs Chans mentorprogram. En av 8 mentorer som kommer från företaget är Anna Jonasson, HR-direktör på Nobina. Anna matchas med Paula Picardo, en ingenjör från Perus om har intresse i hållbarhet. Vi träffar Anna och Paula på Nobina Sverige huvudkontor och pratar om mentorskapet, gemensamt intresse och samarbete mellan Nobina och Mitt Liv.

 Klicka på youtube video nedan för att se hela intervjun med Anna och Paula.